Über das Unternehmen
- Unser Kunde ist ein zukunftsträchtiges, eigentümergeführtes Unternehmen, das in Österreich und über die Staatsgrenzen hinweg Niederlassungen betreibt, und flache Hierarchien sowie ein hoch motiviertes Arbeitsumfeld bietet.
Aufgaben
- Sicherstellung der fristgerechten und korrekten Gehaltsabrechnung VZ oder TZ (Angestellt)
- Vorbereitung von Jahresabschlussdaten und Prüfungen
- Enge Zusammenarbeit mit HR und anderen Abteilungen, internen sowie externen Partnern
- Laufende Prozessoptimierung und Mitarbeit an unterschiedlichen Projekten, um Strukturen, Prozesse und Team stets weiterzuentwickeln
Profil
- Fundierte Berufserfahrung in der Personalverrechnung und Erfahrung im österreichischen Arbeitsrecht
- Gute Kenntnisse in DPW von Vorteil
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Offene Kommunikation und Teamfähigkeit
- Selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Lösungsorientierung
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Moderne Büroräumlichkeiten zentral in Wien
- Homeoffice Möglichkeit (bis zu 2 Tage/Woche)
- Förderung von persönlicher Weiterentwicklung
- Offene Unternehmenskultur, wertschätzendes Miteinander, gelebte Nachhaltigkeit
- Diverse Benefits wie Lunchzuschuss, Wienticket, Veranstaltungen, etc.
Gehaltsinformationen
- Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 56.000 (auf VZ Basis) vorgesehen, abhängig von Ausbildung und Berufserfahrung.
