Senior Group Financial Controller / Finanz-& Beteiligungscontroller (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Rosenheim, Deutschland
Ihre Aufgaben
Als Senior Group Financial Controller / Finanz- und Beteiligungscontroller (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der finanziellen Steuerung der Gruppe. Dabei berichten Sie an den Head of Financial Group Controlling & Analytics und arbeiten eng mit dem CFO, dem Group Accounting sowie den wesentlichen Tochtergesellschaften im In- und Ausland zusammen.
Ihr Auftrag: Die finanzielle Steuerung der Gruppe weiterzuentwickeln und eine verlässliche Datenbasis für Management Reporting und unternehmerische Entscheidungen zu schaffen.

Steuerung & Analyse
  • An der Erstellung des monatlichen Management Reportings wirken Sie aktiv mit und analysieren Abweichungen in GuV, Bilanz und Cashflow strukturiert und adressatengerecht.
  • Transparenz über die finanzielle Entwicklung der Gruppe und ihrer Gesellschaften sowie über die wesentlichen wirtschaftlichen Treiber schaffen Sie verlässlich.
  • Kosten-, Ergebnis-, Liquiditäts- und Working-Capital-Entwicklungen analysieren Sie kontinuierlich und leiten daraus belastbare Handlungsempfehlungen ab.
  • Eigenständig führen Sie betriebswirtschaftliche Sonderanalysen durch und bereiten komplexe Sachverhalte managementtauglich auf.
Beteiligungen, Performance & Steuerungslogik
  • Dazu tragen Sie bei, die finanzielle Entwicklung der Beteiligungen belastbar und steuerbar darzustellen.
  • Transparenz über Performance, Risiken, Abweichungen und Handlungsfelder auf Ebene der Gruppengesellschaften schaffen Sie strukturiert.
  • Die Vorbereitung und Begleitung der monatlichen Performance Reviews mit den Gruppengesellschaften ist ein zentraler Bestandteil Ihrer Rolle.
  • Dabei ordnen Sie finanzielle Entwicklungen adressatengerecht ein und unterstützen die Ableitung wirksamer Maßnahmen.
Planung, Forecasting & Business Steering
  • An unterjährigen Forecasts, dem jährlichen Budgetprozess sowie der Mehrjahresplanung wirken Sie aktiv mit.
  • Durch fundierte Plan-Ist-Vergleiche, Szenarioanalysen und belastbare Kommentierung wesentlicher Abweichungen unterstützen Sie die finanzielle Steuerung der Gruppe.
  • Die Strukturierung, Einführung und Anwendung von Logiken der Kosten- und Leistungsrechnung gestalten Sie aktiv mit – insbesondere der Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung nebst treiberorientierter Abweichungsanalyse.
  • Das Investitionscontrolling der Gruppe verantworten Sie mit Blick auf CapEx-Entwicklungen, ROI und optimale Kapitalallokation; Business Cases erstellen und bewerten Sie als Grundlage fundierter Investitionsentscheidungen.
Standardisierung, Datenqualität & Schnittstellen
  • Eine gruppenweit einheitliche Anwendung von Reporting-, KPI- und Steuerungslogiken fördern Sie aktiv.
  • Gemeinsam mit dem Group Accounting stellen Sie sicher, dass Accounting- und Controlling-Prozesse auf Holding-Ebene sauber verzahnt sind und eine hohe Datenqualität für das Management Reporting gewährleistet wird.
  • Aktiv bringen Sie sich in die Standardisierung von Berichtsformaten, Kennzahlen und Finanzsteuerungsprozessen ein.
  • Zudem unterstützen Sie eine belastbare Abbildung von Intercompany-Prozessen und Intercompany-Verrechnungen im Gruppenkontext.
Systeme, Tools & Weiterentwicklung
  • In die Weiterentwicklung der Reporting-Landschaft, der KPI-Systeme und der eingesetzten Controlling-Tools bringen Sie sich aktiv ein.
  • Konzernweite Strategie- und Optimierungsprojekte begleiten Sie aktiv und unterstützen das PMO mit belastbaren Analysen, Steuerungsimpulsen und finanzwirtschaftlichen Entscheidungsgrundlagen.
Ihr Profil
Wir suchen eine erfahrene Financial-Controlling-Persönlichkeit mit ausgeprägter Analyse-, Prozess- und Systemkompetenz, die finanzielle Steuerung nicht nur abbildet, sondern auf Gruppenebene aktiv weiterentwickelt.

Erfahrung & Hintergrund
  • Sie verfügen über mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung im Financial Controlling – idealerweise in einem internationalen Unternehmen mit mehreren Gesellschaften oder in einer vergleichbaren Gruppenstruktur.
  • Ein Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder eine vergleichbare Qualifikation haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Im Umgang mit GuV, Bilanz und Cashflow sind Sie sicher und mit den Anforderungen einer belastbaren finanziellen Gruppensteuerung bestens vertraut.
  • Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Erstellung von Unternehmensplanungen auf Gesellschafts- und Gruppenebene gesammelt.
  • Die Fähigkeit, sich schnell einen belastbaren Überblick zu verschaffen, wesentliche Handlungsfelder zu identifizieren und Themen strukturiert in die Umsetzung zu überführen, zeichnet Sie aus.
Fachliche Kompetenzen
  • Ein tiefes Verständnis für Financial Controlling, Management Reporting, Abweichungsanalysen sowie Planungs-, Forecast- und Steuerungsprozesse bringen Sie mit.
  • Belastbare Kenntnisse in der Kosten- und Leistungsrechnung, insbesondere in Kostenstellen- und Kostenträgerrechnung, sind fester Bestandteil Ihres Profils.
  • Ein grundlegendes Verständnis für Intercompany-Prozesse, Intercompany-Verrechnungen und deren Auswirkungen auf Reporting und Steuerung bringen Sie ebenso mit.
  • LucaNet-Erfahrung ist für diese Rolle zwingend erforderlich.
  • Mit marktgängigen ERP-Systemen sind Sie vertraut, z. B. SAP, Microsoft Dynamics, Navision oder vergleichbaren Systemen.
  • Kenntnisse in Power BI sind ein klarer Vorteil.
  • Ein fundiertes Verständnis für B2B-Geschäftsmodelle – idealerweise mit Bezug zu Infrastruktur, Energiewirtschaft oder industrieller Fertigung – rundet Ihr fachliches Profil ab.
  • Deutsch und Englisch beherrschen Sie auf mindestens C1-Niveau in Wort und Schrift.
Persönlichkeit
  • Proaktiv, eigenverantwortlich und mit einem hohen Qualitätsanspruch – so beschreiben Sie Ihre Arbeitsweise.
  • Analytisches Denkvermögen verbinden Sie mit klarer Lösungsorientierung und der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte managementtauglich aufzubereiten.
  • Standards etablieren Sie über fachliche Überzeugungskraft – nicht über Hierarchie.
  • Interkulturelle Zusammenarbeit bereitet Ihnen Freude und für Reisen zu unseren Standorten innerhalb Europas sind Sie gelegentlich bereit.
Warum wir?
Wir bieten ein kollegiales Arbeitsumfeld in einer zukunftsträchtigen Branche mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen. Dazu gehören eine erfahrungs- und leistungsgerechte Bezahlung, ein unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Zusatzleistungen.

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Über uns

ISOPLUS – Connecting District Energy
Energie effizient transportieren – das ist unsere Mission bei der ISOPLUS Group.

Als führender europäischer Hersteller von vorgedämmten Rohrsystemen setzen wir seit über 35 Jahren Maßstäbe in Effizienz und Qualität. Unsere Lösungen reduzieren CO₂-Emissionen und Energieverluste. Mit rund 1.600 Mitarbeitenden an neun Standorten in Europa bieten wir ganzheitliche Systemlösungen – von der Planung bis zur Umsetzung.

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